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개인정보보호정책

개인정보처리방침

 '(재)호남직업전문학교' 은 (이하 '본교'는) 개인정보 보호법 제30조에 따라 정보주체의 개인정보를 보호하고, 정보주체가 쉽게 확인할 수 있도록 ‘대통령령으로 정하는 방법‘에 따라 개인정보처리방침을 통해 공개하며, 개인정보 보호를 위해 어떠한 조치가 취해지고 있는지 알려드립니다.

[개인정보 보호법 제30조 제30조(개인정보 처리방침의 수립 및 공개) <개정 2016.3.29> ]
  1. 개인정보의 처리 목적
  2. 개인정보의 처리 및 보유 기간
  3. 개인정보의 제3자 제공에 관한 사항(해당되는 경우에만 정한다)
  4. 개인정보처리의 위탁에 관한 사항(해당되는 경우에만 정한다)
  5. 정보주체와 법정대리인의 권리ㆍ의무 및 그 행사방법에 관한 사항
  6. 제31조에 따른 개인정보 보호책임자의 성명 또는 개인정보 보호업무 및 관련 고충사항을 처리하는 부서의 명칭과 전화번호 등 연락처
  1. 인터넷 접속정보파일 등 개인정보를 자동으로 수집하는 장치의 설치ㆍ운영 및 그 거부에 관한사항(해당하는 경우에만 정한다)
  1. 그 밖에 개인정보의 처리에 관하여 대통령령으로 정한 사항

 

① 개인정보처리자는 다음 각 호의 사항이 포함된 개인정보의 처리 방침(이하 "개인정보 처리방침"이라 한다)을 정하여야 한다. 이 경우 공공기관은 제32조에 따라 등록 대상이 되는 개인정보파일에 대하여 개인정보 처리방침을 정한다.

② 개인정보처리자가 개인정보 처리방침을 수립하거나 변경하는 경우에는 정보주체가 쉽게 확인할 수 있도록 대통령령으로 정하는 방법에 따라 공개하여야 한다.

③ 개인정보 처리방침의 내용과 개인정보처리자와 정보주체 간에 체결한 계약의 내용이 다른 경우에는 정보주체에게 유리한 것을 적용한다.

④ 행정안전부장관은 개인정보 처리방침의 작성지침을 정하여 개인정보처리자에게 그 준수를 권장할 수 있다. <개정 2013.3.23, 2014.11.19, 2017.7.26>

 

  • 본교는 개인정보취급방침을 통하여 고객님께서 제공하시는 개인정보가 어떠한 용도와 방식으로 이용되고 있으며, 개인정보보호를 위해 어떠한 조치가 취해지고 있는지 알려드립니다. 
  • 본교는 개인정보취급방침을 개정하는 경우 웹사이트 공지사항(또는 개별공지)을 통하여 공지할 것입니다.
  • 본 방침은 : 2019 년 06 월 1 일 부터 시행됩니다. 
  • 본교는 국가기간전략산업직종훈련/지역산업맞춤형양성사업훈련/건설일용근로자 기능향상 지원사업/ 등의 실시에 있어 개인을 고유하게 구별하기 위해 부여된 식별정보(주민등록번호 등)을 포함한 개인정보를 다음과 같이 호남직업전문학교 데이터베이스에 수집·관리하고 있습니다. 
  • 본교는 민원처리, 학생 및 훈련생 선발, 학사운영 등 소관업무 수행의 목적으로 필요에 의한 최소한으로 개인정보를 처리하고 있습니다. 목적 외 용도로는 이용되지 않으며, 이용 목적이 변경되는 경우에는 별도의 동의를 받는 등 필요한 조치를 이행할 예정입니다.
수집방법 수집항목
서면 이름, 비밀번호, 자택 전화번호, 자택 주소, 휴대전화번호, 이메일, 회사명, 주민등록번호, 학력, 은행계좌 정보
홈페이지(원서접수) 이름, 자택 전화번호, 자택 주소, 휴대전화번호, 이메일

 

  • 본교는 수집한 개인정보를 다음의 목적을 위해 활용합니다. 
업무분야 개인정보파일명 보유목적 비고
학사 학적 학교 행정 업무  
성적
졸업관리
기숙사생관리
자격증 취득내역
상담내역
취업관리
훈련수당 지급
포상관련
  • 원칙적으로, 개인정보 수집 및 이용목적이 달성된 후에는 해당 정보를 지체 없이 파기합니다.

    단, 관계법령의 규정에 의하여 보존할 필요가 있는 경우 본교는 아래와 같이 관계법령에서 정한 일정한 기간 동안 회원정보를 보관합니다.

     교육수료시 불필요 정보는 최소한으로 하며, 인적사항, 수료정보, 상담내역, 성적, 자격증, 취업정보 등은 지속적으로 관리합니다.

     - 회원 탈퇴시 또는 교육 수강 계약 파기시 까지 보유

     - 계약, 대금결재, 소비자 분쟁 관련 기록 등은 관련 법률에 따라 5년간 별도로 보관합니다.

    보존년수 보존항목 보존근거
    5년 이름 , 비밀번호 , 자택 전화번호 , 자택 주소 , 휴대전화번호 , 이메일 , 회사명 , 학력 고용노동부 직업능력개발훈련 실시규정 62조

     

    [ 고용노동부 고시 2018-107호, 2018.12.31. ]

    제62조(자료의 보관) 훈련기관은 계좌적합훈련과정 운영과 관련하여 다음 각 호에서 정한 자료를 5년 동안 보관하여야 한다. 이 경우 「전자정부법」에 따른 전자문서 등으로 할 수 있다.

    1. 적합훈련과정 인정신청에 관한 서류와 그 증거서류
    2. 훈련과정 운영 및 훈련비 신청에 관한 서류와 그 증거서류
    3. 훈련생 출결관리대장과 그 증거서류
    4. 제39조에 따른 훈련생 취업상황 보고서류 및 그 증거서류
    5. 그 밖에 고용노동부장관이 훈련의 효율적인 관리를 위하여 필요하다고 정하는 서류 및 그 증거서류

    ο 보존 기간 : 5년


    [지역․산업 맞춤형 인력양성 운영규칙(제70조 서류의 보존)]

    공동훈련센터는 컨소시엄 운영규칙 제50조제2항을 준용하여 지역·산업 맞춤 사업 운영에 관련된 서류를 다음 각 호의 기간 동안 보존하여야 한다.

     

    1. 신규 공동훈련센터 선정 또는 차기년도 사업계획 심사를 위한 심사용 훈련계획서는 당해연도

    사업종료일까지

    1. 사업계획 심의․의결에 따른 최종 훈련계